2022年，臺灣島內(nèi)一項針對“80后”就業(yè)調(diào)查顯示，有56%的人想離開臺灣工作，有33%年輕人首選大陸。吸引臺青來陸發(fā)展創(chuàng)業(yè)，是實現(xiàn)兩岸融合發(fā)展的重要舉措，是搭建“兩岸一家親”的橋梁紐帶。如今，越來越多的臺灣青年看中大陸的營商環(huán)境，選擇來到大陸享受政策紅利，享受發(fā)展機遇。筆者分析認為，臺青來陸創(chuàng)業(yè)發(fā)展地會重點考量文化習俗、政策便利以及發(fā)展空間三大因素，各地在打造臺青基地、吸引臺青到當?shù)貏?chuàng)業(yè)發(fā)展時也需要從這三大方面加強建設(shè)。

首先，臺青來陸創(chuàng)業(yè)首要考慮文化相進、心靈相親。

“遠走他鄉(xiāng)，最期望在異鄉(xiāng)找到家的感覺，有了家的溫暖，才不會孤單，才有堅持下去的動力。”不少臺青在和筆者交流中都如是提到。盡管臺灣和大陸文化相通，但語言、文化形式仍存在一定差異，臺灣青年來陸需要適應(yīng)語言環(huán)境和文化背景，同時還要理解并融入當?shù)氐牧曀缀蜕缃环绞?。因此，相同的語言、相似的民風民俗甚至是同樣的民間信仰、節(jié)假日安排，有助于臺灣青年盡快適應(yīng)環(huán)境，盡早實現(xiàn)心靈契合。這也是臺青著陸一般傾向選擇福建沿海等地的原因，氣候、飲食和生活方式相似，可以減少遠走他鄉(xiāng)的不適感。

其次，臺青來陸創(chuàng)業(yè)優(yōu)先考慮政策紅利、服務(wù)便利。

打造臺胞臺青的創(chuàng)業(yè)樂土，必須全面落實臺胞臺青發(fā)展各項服務(wù)政策，從人才安居、子女教育、醫(yī)療保健等領(lǐng)域為臺胞臺青提供服務(wù)保障，營造良好的就業(yè)生活環(huán)境。以福建省廈門市為例，宏觀角度來看，在兩岸行業(yè)標準互聯(lián)互通、兩岸青年攜手創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面，廈門已率先落實了兩岸同等待遇。中觀角度來看，福建省廈門市各區(qū)積極打造人才服務(wù)驛站、臺青創(chuàng)業(yè)基地成為廣大臺胞人才的新家，有助于做好臺胞人才人才關(guān)懷工作、做好服務(wù)保障工作，從人才政策、法規(guī)法令、日常生活等方面提供便利性服務(wù)。微觀而言，人才補助、租房補貼、創(chuàng)業(yè)啟動扶持資金等令臺灣青年福祉待遇有所保障。

最后，臺青來陸創(chuàng)業(yè)會重點考慮發(fā)展空間、成長前景。

正如一位臺青告訴筆者：“臺灣青年也不再拘泥于‘小確幸’中，大家是很醒目的，能清楚地看到臺灣和大陸發(fā)展的差距。”“小而精”的小確幸固然是一種幸福，“大而全”的大創(chuàng)新更讓人澎湃。如今大陸快速恢復經(jīng)濟社會秩序，越來越多人對大陸市場的積極性更有信心，各省市亦乘勢發(fā)力招商引資、招攬人才。

臺灣不乏有夢想、有干勁的青年人，其中不少能夠看清形勢，抓住機遇，用好政策，努力奮斗，必定能在兩岸關(guān)系發(fā)展大潮中取得成功。筆者認為，各地需不斷創(chuàng)造更好的條件，像服務(wù)大陸百姓一樣造福臺灣同胞，讓更多臺灣有志青年有機會投身到實現(xiàn)民族復興的偉大事業(yè)中來，將個人價值施展與國家民族發(fā)展相結(jié)合，在祖國廣袤的土地上書寫自己的奮斗故事。(記者 陸文煜)