臺灣3月薪資水平40年來首次環(huán)比下降

臺當(dāng)局統(tǒng)計部門11日發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,3月臺灣全體受雇員工的經(jīng)常性薪資為4.23萬元(新臺幣,下同),比上月減0.01%,40年來首次出現(xiàn)3月薪資環(huán)比下降的情況。

 

據(jù)統(tǒng)計,加上獎金和加班費等非經(jīng)常性薪資,全體受雇員工3月總薪資平均為4.78萬元,也比上月減少3.65%。由于3月工作天數(shù)比2月多,通常情況下薪資水平都會呈現(xiàn)月增,但今年3月卻罕見出現(xiàn)了月減的情況。

 

此外,3月經(jīng)常性薪資雖然比去年同期增加1.56%,但增幅是2017年5月以來的新低。

 

統(tǒng)計部門表示,新冠肺炎疫情從2月開始升溫,3月影響范圍持續(xù)擴大,部分行業(yè)和企業(yè)為控制成本開始讓員工放無薪假,確實會影響薪資表現(xiàn)。

 

疫情也影響了臺灣企業(yè)的雇工情況。統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,3月臺灣受雇員工總計796.1萬人,比2月減少0.24%;1到3月受雇員工總數(shù)平均為797.8萬人,比去年同期增加0.61%,增幅為2008年全球金融危機以來的新低。

 

其中,住宿餐飲、航空運輸、旅行和相關(guān)服務(wù)業(yè),薪資和員工人數(shù)都受到重挫。住宿餐飲業(yè)3月受雇員工總數(shù)比上月減少3.62%,經(jīng)常性薪資月減1.62%,其中餐館業(yè)受沖擊最為顯著;航空運輸業(yè)受雇員工人數(shù)月減1.29%,經(jīng)常性薪資月減2.99%。

 

統(tǒng)計部門表示,隨著疫情延燒,包括薪資水平和受雇員工人數(shù)在內(nèi)的勞動力市場指標(biāo)4月還可能繼續(xù)受到更加明顯的影響。新華社臺北5月11日電(記者傅雙琪、吳濟海)

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